Les missions du poste


RESAPY (Relais Santé Pyrénées) est une structure incontournable dans le secteur de la santé avec une solide réputation bâtie sur des années d'expérience et une forte visibilité.
RESAPY, reconnu pour son expertise et sa capacité à répondre aux besoins du territoire au travers de ses missions diversifiées, est organisé autour de plusieurs activités :
- L'HAD (Hospitalisation à Domicile), qui constitue la majeure partie de l'activité,
- Le DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination),
- Le D-CLIC (Dispositif de Clinique Indirecte Concertée),
- L'EMSP (Equipe Mobile Soins Palliatifs) du domicile,
- Le pôle Offres de service : Activité physique adaptée (APA), formations douleurs et soins palliatifs

Dans le cadre de la dynamique de la transformation numérique nationale, RESAPY a déjà intégré des programmes nationaux et régionaux tels que HOPEN, CARE, etc. Dans ce contexte, et à la suite d'un départ, nous recrutons un(e) Responsable des services numériques.

Vos missions :
Véritable pilote de la trajectoire numérique, votre mission sera de donner une impulsion forte à notre stratégie, d'accompagner la montée en maturité, la structuration, la sécurisation de notre fonction SI et de conduire des projets majeurs de transformation au service de nos équipes et de nos activités.

Membre du comité de direction élargi de RESAPY, vous prendrez la responsabilité d'une équipe SI de 2 collaborateurs, intervenant sur un périmètre d'environ 100 postes de travail avec des projets structurants à mener.

Vos missions seront les suivantes :
- Construire la prochaine feuille de route du service
- Piloter, suivre et coordonner les projets SI
- Gérer l'accompagnement des utilisateurs à l'utilisation des différents outils
- Développer la qualité et la sécurité du Système d'Information
- Gérer les infrastructures système et téléphonie

La réalisation de ces missions devra également répondre aux enjeux suivants :
- Amélioration du pilotage de l'activité
- Structuration de l'usage de la donnée
- Dématérialisation des processus
- Réduction de la charge administrative

Au coeur de la transformation numérique de RESAPY, vous aurez l'opportunité de construire et de faire évoluer durablement le système d'information, tout en pilotant des projets structurants aux forts enjeux humains et organisationnels.

Votre profil :
Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) capable de conjuguer vision stratégique, expertise des systèmes d'information, leadership et sens du collectif.

Vous aimez construire, structurer et faire évoluer ? Vous savez transformer une ambition numérique en projets concrets, tout en créant l'adhésion des équipes et en restant à l'écoute des besoins des métiers ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous.

Compétences
- Formation : Cursus supérieur (Bac +5) en informatique ou systèmes d'information
- Expérience confirmée en pilotage SI et transformation (SDSI)
- Expérience confirmée en management d'équipe
- Compétences en suivi de projet
- Connaissance souhaitée du milieu de la santé

Qualités
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur, méthode et autonomie
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes / sens de la pédagogie
- Qualités relationnelles
- Sens de la communication

Parmi les avantages offerts :
- Télétravail possible (1 jour par semaine)
- Titres restaurant

Poste Statut cadre au forfait jour

Rejoindre RESAPY, c'est intégrer une structure dynamique centrée sur l'Humain et le soin, donnant un réel sens à votre travail. Nos équipes vous attendent, rejoignez nous !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Suivi des opérations
  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Management d'équipe
  • Système d'information
Postuler sur le site du recruteur

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