Agent de Service Intérieur H/F - ANRAS
- CDD
- ANRAS
Les missions du poste
La Maison d'Enfants à Caractère Social LAMON FOURNET (106 salariés) accueille des enfants et adolescents de 0 à 21 ans en difficultés sociales (138 places),
recherche 1 AGENT DE SERVICE INTERIEUR H/F pour un CDD de remplacement.
Missions principales :
Sous la responsabilité de la Directrice :
- Assurer l'hygiène et la sécurité des lieux d'hébergement
- Assurer l'entretien des locaux
Savoirs :
- Maîtrise des règles d'hygiène et sécurité
- Normes HACCP
- Maîtrise des gestes et postures
Savoir-faire :
- Techniques de nettoyage et entretien des locaux
- Capacité à la maîtrise de soi face aux situations des jeunes accueillis.
Savoir-faire :
- Capacité d'adaptation
- Discrétion
- Esprit d'initiative et d'équipe
Diplôme / Certification :
- CAP/BEP
Profil : Permis B
Expérience : 1 an souhaitée
Précisions sur les conditions de travail : CCN66
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Norme QHSE
- Compétences ménagères
- Autonomie
- Pro-activité
- Réactivité
- HACCP
- Normes d'hygiène
- Capacité d’adaptation