Les missions du poste


- Secrétariat de Direction:

o Standard

o Traitement du courrier: départ - arrivée

o Rédaction des notes et courriers

o Secrétariat et rédaction des compte-rendu pour le conseil d'évaluation, le CSA , réunion de synthèse

o Gestion des autorisations d'accès à l'établissement

o Gestion de la base documentaire M3P

- Ressources humaines:

o Gestion des dossiers administratifs des personnels

o Préparation des tableaux d'avancement, notation des personnels

o Gestion des CLM, CLD, AT départs en retraite, utilisation de Chorus formulaire

o Renseignement et mise à jour des fiches Harmonie et Diadème

o Gestion des frais de déplacement via CHORUS DT

o Gestion des demandes de protection statutaire

Connaissances :
Connaissances juridiques de base pour la gestion du personnel
Maîtrise de l'outil informatique


Savoir-être :
Qualités relationnelles
Rigueur et discrétion

Savoir-faire :
Qualités rédactionnelles
Sens du travail en équipe
Adaptabilité

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Travail en équipe
  • Bases documentaires
  • Chorus
  • Compte-rendu
  • Traitement du courrier
  • Gestion du personnel
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