Conseiller - Conseillère en Économie Sociale et Familiale Cesf H/F - Albert Peyriguere Ctre Heberg Reinser So

Dans le cadre de ses activités, l'Association Albert Peyriguère, recrute un(e) Travailleur(se) Social(e) en CDD, à temps plein (semaine de travail sur 4 jours) pour intervenir au sein de ses services et dispositifs d'hébergement et d'accompagnement.

Vos missions principales :
Sous la responsabilité du Chef de Service et/ou de la Coordinatrice, vous assurez notamment :
- L'accueil et l'accompagnement social des personnes hébergées ;
- L'évaluation des situations et des besoins ;
- L'élaboration et le suivi des projets personnalisés ;
- L'accompagnement dans les démarches administratives, budgétaires, de santé, d'insertion et de logement ;
- L'accès et le maintien des droits ;
- La préparation des orientations et sorties du dispositif ;
- Le travail en lien avec les partenaires sociaux, médico-sociaux et institutionnels ;
- La rédaction des écrits professionnels et la mise à jour des dossiers ;
- La participation aux réunions d'équipe et au fonctionnement du service

Vous disposez :
- De bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles ;
- D'un bon sens de l'organisation et des priorités ;
- D'une capacité à travailler en équipe et en partenariat ;
- D'autonomie, de rigueur et de réactivité ;
- D'une bonne connaissance des dispositifs sociaux et d'accès aux droits ;
- D'une maîtrise des outils informatiques.
Une connaissance du secteur de l'hébergement et de l'insertion, notamment des CHRS, serait appréciée.

Diplôme du secteur social souhaité :
Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale Familiale, Éducateur Spécialisé.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Choisir les modalités de communication adaptées aux capacités de compréhension et d'expression de chaque personne,Encourager la participation des bénéficiaires aux activités proposées,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Autonomie
• Réactivité
• Accompagnement social
• Sens de l’organisation