Cadre Technique en Gestion RH et Paie H/F - 65

Votre mission, si vous l'acceptez : vous collectez, analysez et synthétisez des informations et données sociales permettant à l'Association d'optimiser sa politique des ressources humaines. Vous assistez la DRH dans l'accomplissement de missions administratives et opérationnelles variées touchant à l'administration du personnel, aux rémunérations, au dialogue social et au contrôle de gestion social.

Concrètement, cela veut dire :
- Assurer l'administration du personnel (contrats de travail, temps de travail, absences, etc.) ;
- Réaliser la paie (paramétrages et actualisations sociales, saisie et contrôle, réalisation des DSN, etc.) ;
- Participer au dialogue social (préparation des éléments pour la tenue des réunions, organisation des élections, formalités de dépôt des accords, etc.) ;
- Répondre aux enquêtes et faire des reportings d'activité.

Vous êtes notre collègue idéal-e-: vous connaissez la règlementation (code du travail, CCBAD, accord de modulation) et aimez manier la donnée. Vous faites preuve d'écoute, d'analyse et de discrétion. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 en RH/comptabilité - finance/contrôle de gestion avec expérience minimum de 3 ans.

Avec près de 550 salariés et une présence sur l'ensemble du département des Hautes-Pyrénées depuis 1952, l'Association PYRENE PLUS propose différents services d'aide et d'accompagnement à domicile ; intervention auprès de personnes âgées ou en situation de handicap, soins infirmiers, accompagnement des familles, ménage et repassage, Ehpad.